JURUS JITU MENGHADAPI TEMAN YANG SOK TAHU

Gimana sih cara ngadepin teman yang sok pintar di tempat kerja?

Tidak dapat dipungkiri bahwa kita akan selalu berinteraksi dengan manusia lain.Apalagi dalam dunia kerja yang mengharuskan kita berada dalam satu tim.Tentu akan bermunculan sifat-sifat yang bertentangan dengan kita. Salah satu sifat yang paling menyebalkan bila kita berada dalam satu tim kerja adalah,seorang teman yang selalu merasa harus lebih hebat dari orang lain.huhh..ngeselin banget ya.Orang semacam ini biasanya nggak sadar kalo tingkahnya itu menyebalkan dan bahkan bisa juga dia membuat patner kerjanya mendapat masalah dari sikap sok hebatnya.Alih-alih menyadari dia akan merasa lebih bangga lho..

So,gimana nie guys supaya dia sadar kalau tingkahnya menyebalkan, tapi kita tetep temenan.ada nie cara-cara yang mungkin bias kita coba:

1.Buat seakrab mungkin dengan dia

Lah kok gitu..(mikiir).orangnya sudah nyebelin masak kita harus mengakrabi.eits tunggu dulu,sudah pernah liat meme yang membedakan saat kita bicara dengan teman atau sahabat.Yaa..semakin kamu akrab maka semakin sedikit dia sakit hati saat kamu berkata keras.Saat dia sudah menunjukkan sok hebatnya padahal itu tidak benar maka kamu bisa dengan bercanda mengatakan “ahh..sok tau loe”.Apa dia akan marah,pasti enggak.Tapi kalo kamu nggak begitu akrab tapi mengatakan semacam itu dijamin dia langsung membela diri dan akhirnya bias berseteru.

2.Jangan berdebat

Jangan pernah berdebat dengan orang seperti ini.Karena alasannya sih simple.Orang yang merasa hebat tidak suka diungguli.iyain aja deh omongannya,baru dengan halus kita menyisipkan opini kita.Bisa dengan cara “ohh..bener juga kamu,kalau pake cara kamu,yakin deh bisa berhasil,apalagi kalau ditambah ide ku tadi mungkin bisa dicoba jadi kolaborasi yang mencengangkan”.Jangan lupa menyisipkan guyonan diantara perdebatan karena orang dengan watak seperti ini akan bisa di cairkan dengan guyonan.

3.Tunjukkan bahwa kamu juga hebat

Waduh gimana ini caranya ??,takutnya dia akan membenci.Ups..menunjukkan hebat nggak perlu terlalu frontal dong.Cukup persiapkan diri kamu untuk topic atau pekerjaan yang sekarang sedang dikerjakan.Tekuni pekerjaanmu maka pengalamanmu akan jadi pelajaran untuk dirimu sendiri dan orang-orang yang selangkah dibelakangmu.Saat dia memulai sifatnya bisa kamu biaca “ok..tapi kemarin aku ke area sana orangnya bisa diajak kerja sama,apa besok kita berdua survey ke sana lagi”.

4.Selalu libatkan dia

Orang yang merasa hebat tidak akan suka jika dia merasa di buang.Dia harus selalu menjadi penting.Untuk itu libatkan dia dalam setiap pekerjaan,beri dia tugas.Meskipun yang dijalankan dalah ide mu,atau kamu yang memimpin tapi ajak dia selalu dalam percakapan saat meting dan tugas.Sebagai contoh “saya mereka telah sepakat dengan apa yang saya bicarakan,tapi untuk berikutnya kamu bisa croscek ke sana lagi untuk lebih pastinya”.Bagi dia ini bisa jadi pertolongan pertama dari rasa malu karena dia disaingi.

Silahkan dicoba,walaupun orang semacam itu sangat ngeselin tp biasanya mereka orang yang mudah diajak kerjasama.